Uno de los ejes fundamentales en los que se basa la gesti\u00f3n de la Asociaci\u00f3n es incrementar la bancarizaci\u00f3n con inclusi\u00f3n financiera. Una forma de medir la bancarizaci\u00f3n es tomar el total de cr\u00e9ditos del sistema bancario y dividirlo por el PBI. De esta manera, se puede comparar este ratio entre los distintos pa\u00edses y analizar su evoluci\u00f3n hist\u00f3rica. Argentina es una de los pa\u00edses con menor grado de bancarizaci\u00f3n del continente. Adicionalmente, cabe destacar que el nivel de bancarizaci\u00f3n ha experimentado una merma en los \u00faltimos a\u00f1os y el 2023 no ha sido la excepci\u00f3n a dicha tendencia.<\/p>\n\n\n\n
La inclusi\u00f3n financiera se define como el acceso y el uso de los productos y servicios del sistema financiero. El nivel de inclusi\u00f3n financiera tambi\u00e9n es relativamente bajo en nuestro pa\u00eds, aunque no tanto como el nivel de bancarizaci\u00f3n. En Argentina se da un fen\u00f3meno poco usual: gran parte de la poblaci\u00f3n adulta tiene acceso a al menos una cuenta bancaria de dep\u00f3sito. Sin embargo, una gran porci\u00f3n de la misma no lo utiliza o lo hace \u00fanicamente para retirar el total del dinero en efectivo, una vez por mes. En este sentido, la Asociaci\u00f3n realiza incesantes esfuerzos, notas t\u00e9cnicas y propuestas para fomentar el uso del dinero electr\u00f3nico en detrimento del dinero en efectivo.<\/p>\n\n\n\n
ADEBA reconoce a la educaci\u00f3n financiera como una herramienta fundamental para que la sociedad conozca, entienda y, as\u00ed tambi\u00e9n, incremente el uso de los servicios y productos financieros. Este enfoque se revela como un elemento fundamental para alcanzar una verdadera inclusi\u00f3n financiera y social.<\/p>\n\n\n\n
La Asociaci\u00f3n ha realizado diferentes acciones en pos de una mejora en la educaci\u00f3n financiera en todos los sectores de la sociedad, priorizando a la poblaci\u00f3n m\u00e1s vulnerable y de menor rango etario. En este sentido, ADEBA se encuentra desarrollando una plataforma de educaci\u00f3n financiera libre y gratuita para todos los usuarios.<\/p>\n\n\n\n
Como cada a\u00f1o, ADEBA estuvo presente en la Semana Mundial del Inversor, colaborando para desarrollar contenido digital a fin de impulsar la educaci\u00f3n financiera en diferentes \u00e1mbitos. En el a\u00f1o 2023, el foco estuvo puesto en las finanzas sostenibles.<\/p>\n\n\n\n
En esta edici\u00f3n, se desarrollaron distintos videos para que los usuarios puedan capacitarse. El contenido preparado se puso a disposici\u00f3n en la Semana de las Inversoras y los Inversores. <\/p>\n\n\n\n
Esta experiencia ha sido evaluada como muy satisfactoria por la CNV, ADEBA y Phronencial (socio en la preparaci\u00f3n de contenido y edici\u00f3n del material).<\/p>\n\n\n\n
El compromiso con la sostenibilidad es uno de los ejes claves en la gesti\u00f3n de ADEBA, entendiendo la importancia transversal de sus impactos, tanto en el orden econ\u00f3mico y social como ambiental. Desde ADEBA somos conscientes de la relevancia de la banca en la construcci\u00f3n de herramientas para la creaci\u00f3n de valor con el foco en los objetivos de desarrollo sostenible. <\/p>\n\n\n\n
La banca tiene un lugar privilegiado, por lo que es posible abarcar acciones desde la inclusi\u00f3n financiera como un elemento facilitador de la movilidad social y, al mismo tiempo, estimular un desarrollo responsable, desde su rol de proveedor del cr\u00e9dito.<\/p>\n\n\n\n
Desde los primeros pasos de la iniciativa, en el a\u00f1o 2019, ADEBA es miembro del Protocolo de Finanzas Sostenibles de los Bancos de Argentina como testigo de honor, acompa\u00f1ando a las entidades en el camino para incorporar y profundizar la sostenibilidad en el quehacer diario, tanto internamente como hacia sus clientes y grupos de inter\u00e9s. <\/p>\n\n\n\n
Durante el ejercicio 2023, ADEBA particip\u00f3 activamente en el desarrollo y profundizaci\u00f3n del trabajo en forma conjunta, siendo Miembro de la Mesa de Coordinaci\u00f3n del Protocolo de Finanzas Sostenibles. Asimismo, resulta estrat\u00e9gica la participaci\u00f3n en las distintas comisiones de trabajo conformadas en el seno del Protocolo.<\/p>\n\n\n\n
Se logr\u00f3 la adhesi\u00f3n de otras cuatro entidades asociadas, alcanzando el 54% del total de los miembros del protocolo. Adem\u00e1s, desde ADEBA se gestion\u00f3 la incorporaci\u00f3n de otra entidad no asociada, en el entendimiento de que estas acciones contribuyen al impacto ambiental y social positivo que se promueve desde la tarea de concientizaci\u00f3n, mediante la transmisi\u00f3n de la importancia del compromiso con la sostenibilidad. Por \u00faltimo, ADEBA promovi\u00f3 la adhesi\u00f3n de la Asociaci\u00f3n de la Banca Especializada como Testigo de Honor.<\/p>\n\n\n\n
Se apoyaron las acciones realizadas por las comisiones que trabajan en el seno del protocolo y, simult\u00e1neamente, se brind\u00f3 respaldo a la presentaci\u00f3n de la Gu\u00eda para la Implementaci\u00f3n de un Sistema de An\u00e1lisis de Riesgos Ambientales y Sociales en entidades bancarias (SARAS), la cual se desarroll\u00f3 con la coordinaci\u00f3n de la Comisi\u00f3n Ambiental y Social, siendo el resultado de un proceso colaborativo entre las entidades participantes. Tambi\u00e9n se present\u00f3 un documento con lineamientos para un primer abordaje al cambio clim\u00e1tico.<\/p>\n\n\n\n
En el marco del protocolo se abord\u00f3 tambi\u00e9n la problem\u00e1tica de inclusi\u00f3n y diversidad con enfoque en g\u00e9nero, como la mira en la reducci\u00f3n de las brechas existentes en materia de financiamiento y empoderamiento de la mujer. Como resultado del an\u00e1lisis e intercambio entre las entidades, se present\u00f3 una Gu\u00eda de Recomendaciones sobre Perspectiva de G\u00e9nero en la Industria Financiera, incluyendo m\u00e9tricas y objetivos, planes de desarrollo y capacitaciones, adem\u00e1s de una Taxonom\u00eda de empresas lideradas por Mujeres basada en criterios de Propiedad y Control.<\/p>\n\n\n\n
A efectos de la sensibilizaci\u00f3n y educaci\u00f3n espec\u00edficamente orientado al an\u00e1lisis de riesgos ambientales y sociales, se realizaron producciones en videos para introducir el tema en la comunidad y ejemplificar un caso concreto que evidencie los riesgos que contenemos con un SARAS y las oportunidades de negocios que surgen para ello.<\/p>\n\n\n\n
Adicionalmente, y en el marco de los compromisos asumidos, ADEBA particip\u00f3 en la elaboraci\u00f3n del informe de avance en materia de finanzas sostenibles de la SBFN (Sustainable Banking and Finance Network).<\/p>\n\n\n\n
Finalmente, como parte integrante del Protocolo de Finanzas Sostenibles de Argentina, ADEBA se encuentra participando de las gestiones para la creaci\u00f3n de la Red de Iniciativas de Finanzas Sostenibles de Latinoam\u00e9rica y el Caribe. Esta red tiene el objetivo de promover la relaci\u00f3n y vinculaci\u00f3n de los actores financieros de la regi\u00f3n a efectos de construir un espacio de colaboraci\u00f3n, sinergia y puesta en com\u00fan de las agendas de las distintas iniciativas creadas, con el prop\u00f3sito de que el sector financiero impulse las finanzas sostenibles, contando con una estrategia regional coordinada y alineada entre estas iniciativas, lo que permitir\u00e1 unificar esfuerzos y funcionar\u00e1 como catalizador de los distintos proyectos.<\/p>\n\n\n\n
La equidad de g\u00e9nero se refiere a la igualdad de oportunidades, en este caso en el \u00e1mbito laboral. En ADEBA orientamos el trabajo de tal manera de proveer herramientas que permitan catalizar la participaci\u00f3n de las mujeres para ello. <\/p>\n\n\n\n
Durante el ejercicio 2023, el grupo de trabajo concret\u00f3 la realizaci\u00f3n de actividades que abordaron, la implementaci\u00f3n de programas de mentoreo en las entidades financieras. Para esta ocasi\u00f3n, se cont\u00f3 con la colaboraci\u00f3n de distintas instituciones tales como el IFC International Finance Corporation, el Banco Mundial y el Instituto para la integraci\u00f3n de Am\u00e9rica Latina y el Caribe y del cap\u00edtulo argentino de \u201cWomen Corporate Directors\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n Por el otro lado, se abordaron cuestiones referidas al networking, puesto que la construcci\u00f3n de redes de mujeres en el \u00e1mbito laboral es crucial para abordar desaf\u00edos espec\u00edficos que las mismas enfrentan y para aprovechar las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Es una herramienta que fomenta el empoderamiento, la mentor\u00eda, el desarrollo de habilidades y la promoci\u00f3n de la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Bancarizaci\u00f3n, Inclusi\u00f3n y Educaci\u00f3n Financiera Uno de los ejes fundamentales en los que se basa la gesti\u00f3n de la Asociaci\u00f3n es incrementar la bancarizaci\u00f3n con inclusi\u00f3n financiera. Una forma deSeguir leyendo